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      <title>辻社会保険労務士事務所（大阪）</title>
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      <language>ja</language>
      <copyright>Copyright 2012</copyright>
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         <title>『リーダー研修　４』</title>
         <description>【日時】　平成24年2月6日（月曜日）　13：00～15：00　
　　　　　　　　　　　
【場所】　クライアント企業　にて

製造業において、新たに工場長となる人のためのリーダー研修を行います。
今回のテーマは、「マネージャの３大任務・行動分析」です。
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                  <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">セミナー情報</category>
        
        
         <pubDate>Sat, 04 Feb 2012 00:20:19 +0900</pubDate>
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         <title>■雇用保険の料率が変わります！</title>
         <description>平成24年度の雇用保険料率が厚生労働省より正式に告示されました。

平成23年度の雇用保険料率から0.2％引下げられることになり、以下のとおりです。

4月1日より適用されますので、給与計算のご担当者はお気をつけ下さい。
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                  <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">知っ得コラム</category>
        
        
         <pubDate>Thu, 02 Feb 2012 23:33:26 +0900</pubDate>
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         <title>『年金基礎講座』</title>
         <description><![CDATA[【日時】　平成24年2月8日（水曜日）　10：00～17：00　　　　　　　　　　　　
【場所】　大阪府商工会館　６階研修室　にて
【主催】　<a href="http://www.opmia.or.jp/">社団法人　大阪府工業協会</a>
【お問い合せ先】　社団法人　大阪府工業協会　業務部　ＴＥＬ：06-6251-1138 

ここ数年、取りざたされている年金問題。
当事務所においても年金に関する相談件数が急激に増えております。
年金開始年齢を引き上げる、給付額を引き下げるなどといった改正案が報道され、行政に対する信頼が揺らぎ、不安に思っていらっしゃる方も多いことでしょう。
社会保障は請求主義、知らないと権利を行使できない自己責任の制度です。 
総務担当者は社員の方に質問されても、ある程度、正確な回答ができるように知識を身に付けてしておくと安心ですね。 
度重なる改正により、ますます複雑になる公的年金制度の仕組みや手続き、法改正について解説します。　

セミナーのご案内については、以下をクリックしてください。]]></description>
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         <pubDate>Fri, 13 Jan 2012 00:01:00 +0900</pubDate>
      </item>
            <item>
         <title>『リーダー研修　３』</title>
         <description>【日時】　平成24年1月11日（水曜日）　13：00～15：00　
　　　　　　　　　　　
【場所】　クライアント企業　にて

製造業において、新たに工場長となる人のためのリーダー研修を行います。
今回のテーマは、「業務分析」です。

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         <pubDate>Wed, 11 Jan 2012 00:18:08 +0900</pubDate>
      </item>
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         <title>◆2012　謹賀新年　～昇り龍が如く～</title>
         <description><![CDATA[明けましておめでとうございます。
皆さまはどのようなお正月を過ごされましたか？<img alt="20120101-1.jpg" src="http://www.tsuji-junko.com/20120101-1.jpg" width="427" height="240" />

東日本大震災により、被災された方々のことを思うと胸が痛みます。
自分のできるなかで、継続的に被災された方々を応援していきたいと思います。

お正月気分から通常の生活に戻りかけた平成7年1月17日、阪神大震災の恐ろしい体験を思い出します。
当時、私は神戸の岡本に住んでいたので、周囲には倒壊により亡くなった人も数多くあり、自分の愛する神戸の街の変貌ぶりに大きなショックを受け、現実を受け入れることがすぐに出来ず、これからの将来を思うと不安でいたたまれない気持ちで日々を過ごしました。

また、私自身、残された命として何か社会の役に立ちたい、頑張る中小企業の応援をしたいという気持ちから資格を取り、『社会保険労務士』として仕事をするひとつのきっかけともなりました。

人それぞれ、何か『転機』となる出来ごとにより、人生が大きく変わるということがありますね。


今年は辰年、「昇り龍」という、何か良い変革を期待させる干支です！！
<img alt="20120101-2.jpg" src="http://www.tsuji-junko.com/20120101-2.jpg" width="240" height="427" />]]></description>
         <link>http://www.tsuji-junko.com/2012.html</link>
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                  <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">事務所ブログ</category>
        
        
         <pubDate>Sun, 01 Jan 2012 21:37:54 +0900</pubDate>
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         <title>◆メリークリスマス！！　～今年を振り返って～</title>
         <description><![CDATA[年の瀬も押し迫り、今年も残すところ１週間となりました。
皆さんにとってどのような１年でしたか？

2011年は、まさに日本の歴史に残る辛い東日本大震災がありました。
原発の問題は日本の将来に大きな影を落としました。

円高、野田内閣発足、欧州のソブリン危機、カダフィ大佐殺害、タイの大洪水、米アップルのスティーブ・ジョブズの死去、ウサマ・ビンラディン殺害、、、嬉しいニュースとしてはなでしこジャパンW杯優勝・・・

また、今週に入って、北朝鮮の金正日総書記の死去、後継者は正恩氏とのニュースが飛び込みました・・・これは国際情勢にどのような影響を与えるのでしょう。

そして身近なところでは、大阪は橋下市長が誕生し、都構想に向けてスタートを切りました。
私だけではなく、多くの人が大きな期待を寄せているところです。

<img alt="2011.12.23%E3%83%92%E3%83%AB%E3%83%88%E3%83%B3%E5%A4%A7%E9%98%AA%E4%BA%BA%E5%BD%A2.jpg" src="http://www.tsuji-junko.com/images/2011.12.23%E3%83%92%E3%83%AB%E3%83%88%E3%83%B3%E5%A4%A7%E9%98%AA%E4%BA%BA%E5%BD%A2.jpg" width="228" height="304" /><img alt="2011.12.23ANA%E3%82%AF%E3%83%A9%E3%82%A6%E3%83%B3%E3%83%97%E3%83%A9%E3%82%B6%E3%83%9B%E3%83%86%E3%83%AB%E7%A5%9E%E6%88%B8%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%82%B9%E3%83%9E%E3%82%B9%E3%83%84%E3%83%AA%E3%83%BC.jpg" src="http://www.tsuji-junko.com/images/2011.12.23ANA%E3%82%AF%E3%83%A9%E3%82%A6%E3%83%B3%E3%83%97%E3%83%A9%E3%82%B6%E3%83%9B%E3%83%86%E3%83%AB%E7%A5%9E%E6%88%B8%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%82%B9%E3%83%9E%E3%82%B9%E3%83%84%E3%83%AA%E3%83%BC.jpg" width="228" height="304" />


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                  <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">事務所ブログ</category>
        
        
         <pubDate>Sat, 24 Dec 2011 09:00:35 +0900</pubDate>
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         <title>◆リーダーシップ　～みかえり阿弥陀如来～</title>
         <description><![CDATA[先日、ふと機会を得て、仕事の後、足を延ばして永観堂の紅葉を見に行きました。
今年は寒暖の差が大きかったためか、残念ながら紅葉はまだこれからでしたが、「みかえり阿弥陀如来（永観堂禅林寺の本尊像）」のお姿、そして説明の札を読んで大変心を打たれました。

<img alt="20110916_%E3%83%8E%E3%83%AA%E3%82%BF%E3%82%B1%E3%81%AE%E6%A3%AE%E2%91%A1.jpg" src="http://www.tsuji-junko.com/images/20110916_%E3%83%8E%E3%83%AA%E3%82%BF%E3%82%B1%E3%81%AE%E6%A3%AE%E2%91%A1.jpg" width="320" height="240" />　<img alt="20111111%E8%A6%8B%E8%BF%94%E3%82%8A%E9%98%BF%E5%BC%A5%E9%99%80%EF%BC%88%E6%B0%B8%E8%A6%B3%E5%A0%82%EF%BC%89.jpg" src="http://www.tsuji-junko.com/images/20111111%E8%A6%8B%E8%BF%94%E3%82%8A%E9%98%BF%E5%BC%A5%E9%99%80%EF%BC%88%E6%B0%B8%E8%A6%B3%E5%A0%82%EF%BC%89.jpg" width="83" height="254" />
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         <pubDate>Fri, 11 Nov 2011 11:11:11 +0900</pubDate>
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         <title>『未払い残業代請求から会社を守る具体的ポイント』</title>
         <description>【日時】　平成23年12月13日（火曜日）　14：00～17：00　
　　　　　　　　　　　
【場所】　神戸商工貿易センタービル26階会議室　にて
【主催】　兵庫太和税理士法人　
【お問い合せ先】　兵庫太和税理士法人　神戸営業所　（電話　078-261-2277）

兵庫太和税理士法人　経営支援セミナー
第1部　『平成23年税制改正と復興増税』
第2部として、『未払い残業代請求から会社を守る具体的ポイント』セミナーを　実施します。

昨今、雇用をめぐる労使紛争の件数、労働基準監督署による残業代未払いの是正勧告件数 が急速に増えています。

このようなトラブルから会社の経営自身を揺るがしかねない大きな問題に発展するケースも発生しています。

社員と円滑な労使関係を維持していくにはどうしたらよいでしょ うか。

会社を守る具体的ポイントについて、わかり易く解説し、皆さんと一緒に考えて参りたいと思います。

セミナーのご案内については、以下をクリックしてください。</description>
         <link>http://www.tsuji-junko.com/post_180.html</link>
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                  <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">セミナー情報</category>
        
        
         <pubDate>Mon, 17 Oct 2011 00:32:35 +0900</pubDate>
      </item>
            <item>
         <title>『リーダー研修　２』</title>
         <description>【日時】　平成23年12月7日（水曜日）　13：00～15：00　
　　　　　　　　　　　
【場所】　クライアント企業　にて

製造業において、新たに工場長となる人のためのリーダー研修を行います。
今回のテーマは、「職場の課題分析と方向性について」です。
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         <link>http://www.tsuji-junko.com/post_179.html</link>
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                  <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">セミナー情報</category>
        
        
         <pubDate>Mon, 17 Oct 2011 00:30:36 +0900</pubDate>
      </item>
            <item>
         <title>『管理職として身につけておくべき労働法の知識　２』</title>
         <description>【日時】　平成23年11月24日　18：00～20：00　
　　　　　　　　　　　
【場所】　クライアント企業　にて

10月28日に引き続き、第2回目の管理職研修を実施し、労働法、判例等について学習し、自社でおきている問題と解決について考えます。
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         <link>http://www.tsuji-junko.com/post_178.html</link>
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                  <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">セミナー情報</category>
        
        
         <pubDate>Mon, 17 Oct 2011 00:28:41 +0900</pubDate>
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            <item>
         <title>『給与計算と年末調整の実務』</title>
         <description><![CDATA[【日時】　平成23年11月8日（火曜日）　10：00～16：00　
　　　　　　　　　　　
【場所】　大阪府商工会館　６階研修室　にて
 【主催】　社団法人　大阪府工業協会
【お問い合せ先】　<a href="http://www.opmia.or.jp/">社団法人　大阪府工業協会</a>（左をクリック）　業務部
　ＴＥＬ：06-6251-1138

早いもので、今年の年末調整の準備について、検討していくべき時期に入ります。

今年7月7日に実施した大阪府工業協会主催の『総務/経理/人事　実務担当者スキルアップ研修』のアンケート結果よりリクエストが多く、この講座を実施することになりました。

会社の給与計算・年末調整においては、給与ソフトの使用が一般化していますが、給与計算担当者としては、ぜひ正確な知識を持って担当したいものですね。
ぜひ、ご参加ください。
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         <link>http://www.tsuji-junko.com/post_177.html</link>
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                  <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">セミナー情報</category>
        
        
         <pubDate>Mon, 17 Oct 2011 00:21:52 +0900</pubDate>
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            <item>
         <title>『リーダー研修　１』</title>
         <description>【日時】　平成23年11月2日（水曜日）　13：00～15：00　
　　　　　　　　　　　
【場所】　クライアント企業　にて

製造業において、新たに工場長となる人のためのリーダー研修を行います。
今回のテーマは、「職場の人間関係について」です。
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         <pubDate>Mon, 17 Oct 2011 00:19:37 +0900</pubDate>
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            <item>
         <title>『管理職として身につけておくべき労働法の知識　１』</title>
         <description>【日時】　平成23年10月28日（金曜日）　18：00～20：00　
　　　　　　　　　　　
【場所】　クライアント企業　にて

残業問題やメンタルヘルスなど・・・、職場において様々な問題が発生する時代。

そのような中、リスクマネジメントという観点からも、管理職として果たすべき雇用管理は重要性を増しています。

管理職者を対象に、自社の就業規則についての正しい理解と、労働法の知識を深めるための研修を行います。

また、入社・退職時の社員への対応と会社ルールを全社の認識を統一することも今回の研修の目的の一つとして、位置付けています。
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         <link>http://www.tsuji-junko.com/post_175.html</link>
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         <pubDate>Mon, 17 Oct 2011 00:14:46 +0900</pubDate>
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         <title>『定年前後の手続きとライフプランについて』</title>
         <description>【日時】　平成23年10月6日（木曜日）　　15：00～18：00

【場所】　クライアント企業内にて

平成23年または24年に定年を迎えられる方を対象に、雇用保険・健康保険・年金・税金・ライフプランなどについてトータルに解説し、一緒に考えるためのセミナーを開催します。
手続きだけにとどまらず、知って得する知識・情報満載のセミナーです。
またセミナー終了後、個別相談会も実施する予定です。
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         <link>http://www.tsuji-junko.com/post_174.html</link>
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                  <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">セミナー情報</category>
        
        
         <pubDate>Sat, 01 Oct 2011 02:19:27 +0900</pubDate>
      </item>
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         <title>管理職研修　『目標管理＆評価者研修』</title>
         <description>【日時】　平成23年9月29日（木曜日）　18：00～20：00　
　　　　　　　　　　　
【場所】　クライアント企業内

1. 評価面談のスキル
　　・面談の６つのステップ
　　・部下本人の話をいかに聴きだすか
　　・共感・傾聴のスキル
　　・質問のスキル１，２
　　・部下の行動を導き出す枠組み
　　･具体化演習
　　・評価面談　基本構成
　　・評価面談による方向付け
2. 自己の変革へ向けて

人事考課のなかで、もっとも難しいのが評価面談です。
人材育成に主眼を置いた人事考課においては、部下に気づきを与え、自主的に考える力を養い、今後の行動、モチベーションにつなげていくことが必要であり、そのスキルについて学んでいきます。

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         <pubDate>Wed, 21 Sep 2011 23:43:45 +0900</pubDate>
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